La empresa Pesca Marina SRL, representada por su apoderado, José Luis Quercia, solicitó la intervención de la Secretaría de Trabajo de la Provincia de Chubut, ante la delicada situación económica que atraviesa. En una presentación formal, la compañía ha denunciado la inviabilidad de sostener las condiciones actuales del convenio colectivo y ha solicitado la apertura de un procedimiento preventivo de crisis.
Desde la empresa sostienen que el acuerdo vigente resulta insostenible en el actual contexto económico, ya que los costos se encuentran un 39% por encima de la inflación proyectada. Además, han manifestado su rechazo a cualquier acuerdo que no se ajuste a la realidad del sector y han denunciado presiones por parte de delegados sindicales y del sindicato de la alimentación, a quienes acusan de proponer arreglos que no han sido firmados ni con las cámaras empresariales ni de manera individual.
«Estamos quebrados, producir significa perderlo todo, y ya hemos agotado nuestro capital de trabajo y stock«, indicaron desde la firma. En este marco, advirtieron que la falta de medidas concretas podría derivar en la pérdida de numerosas fuentes laborales, ya que consideran que el esquema salarial dolarizado y la caída en las ventas impiden la subsistencia del sector. Este es el complejo panorama que atraviesa todo la actividad pesquera, caja de resonancia de una delicada situación donde los costos superan lo producido, por ende el quebranto operativo hace inviable la ecuación
Desde Pesca Marina SRL proponen la creación de un «convenio de crisis zafrero por especie» que permita la adecuación de los valores de producción y comercialización a la realidad del mercado. «Los precios de venta no alcanzan para sostener la matriz productiva, y sin capitalización con fondos propios, el esquema actual es inviable«, agregaron.
Asimismo, la empresa cuestionó el rol de los sindicatos en el conflicto, asegurando que «los intermediarios no representan a los trabajadores y solo sostienen privilegios de algunos dirigentes que están más cerca de la jubilación que del trabajo«. En este sentido, manifestaron que la confianza entre las empresas y los dirigentes sindicales «se ha quebrado», y que el modelo inflacionario anterior, que sostenía artificialmente la actividad, ha colapsado, generando un escenario de desocupación y recesión en el sector pesquero.
Por estos motivos, Pesca Marina SRL ha solicitado que la Secretaría de Trabajo revise el convenio homologado, al considerar que contiene errores tanto aritméticos como conceptuales, los cuales han generado pérdidas de aproximadamente $13.000.000 (trece millones de pesos) mensuales desde la vigencia de la paritaria 2024/2025 firmada a fines de octubre de 2024. La empresa ha reiterado su pedido de revisión y ha instado a las autoridades a tomar medidas urgentes para encauzar el conflicto y evitar la quiebra del sector.
La situación expuesta refleja la complejidad del panorama económico y laboral en la industria pesquera, donde el debate sobre la sustentabilidad económica de las condiciones de trabajo y producción sigue abierto pero en un plano absolutamente difícil de sostener.
